Carlos Piteira

Carlos PiteiraNatural de Macau (1956), Carlos Piteira é Doutorado em Ciências Sociais na especialização em Antropologia Cultural, com enfoque no ramo da Antropologia Económica. Mestre em Ciências Antropológicas, com especialização na temática das Identidades.
Possui Pós-Graduação em Funcionários Internacionais e é Licenciado em Gestão e Administração Pública, com especialização na área de Gestão de Recursos Humanos, pelo Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas da Universidade Técnica de Lisboa. Foi gestor/assessor na área dos recursos humanos na Tabaqueira E.P., Renault Portuguesa S.A., Companhia de Electricidade de Macau (CEM), Grafe-Publicidade e Comunicação, e na Direcção Central de Recursos Humanos do Centro Corporativo (Holding) do Grupo EDP.
Foi também Assistente na Universidade Lusíada de Lisboa e colaborou na Pós-Graduação em Gestão Internacional do Instituto Superior de Tomar.
Exerce a docência universitária como Professor Auxiliar no ISCSP-ULisboa, onde integra a Coordenação Científica do Centro de Investigação do Instituto do Oriente. O principal tema de investigação centra-se nas dinâmicas culturais em contexto de mudança, com enfoque especial sobre o território de Macau.

Email: cpiteira@iscsp.ulisboa.pt